Compliance – das gesetzes- und vorgabengetreue Verhalten - ist die Basis der geschäftlichen Existenz. Imageschaden und wirtschaftlicher Schaden bei Nichteinhaltung von Gesetzen sind oft kaum zu beziffern. Dabei stehen Unternehmen einer Vielzahl unterschiedlicher Regularien gegenüber – internen wie externen.

Auch wenn die Bedeutung der Compliance erkannt ist: Realität in vielen Unternehmen sind unklare Kompetenzverteilung und mangelhafte Kostenkontrolle. Möglichkeiten der Integration in das Prozessmanagement und zur Effizienzsteigerung werden oft nur unzureichend genutzt.

Themen dieses branchenübergreifenden Kongresses sind die Implementierung von Compliance Strukturen, die Optimierung von Strukturen, die Verankerung der Vorgaben in den Köpfen der Mitarbeiter, Kontrolle und Archivierung der Geschäftsvorgänge, Korruptionsvermeidung, wirtschaftlicher Nutzen und Imagegewinn durch Werte- und Ethik-Compliance.

• Verschaffen Sie sich einen Überblick über aktuelle und künftige rechtliche Vorgaben und erfahren Sie, wie Sie diese zeitnah umsetzen können
• Lernen Sie, wie Sie die Effizienz von Compliance-Strukturen steigern können
• Erfahren Sie, wie Sie Kosten und Nutzen der Compliance bewerten und messen können
• Lernen Sie effektive Methoden kennen, Compliance in das Prozessmanagement zu integrieren
• Machen Sie sich vertraut mit Konzepten und Umsetzung von Mitarbeitertrainings und Korruptionsbekämpfung
• Lernen Sie, wie Sie Werte- und Ethik-Compliance als Wettbewerbsfaktor ausbauen und umsetzen.