Stratégies de gestion de la performance afin de développer des mesures de rendement, provoquer le changement et obtenir des résultats optimaux.

Bénéficiez de l’expérience exceptionnelle d’experts provenant de différents établissements qui vous présenteront les dernières informations sur comment :
• Définir la performance dans un contexte de resserrement budgétaire et de ressources limitées
• Maximiser l’approche multidisciplinaire afin qu’elle soit à la fois un outil de mesure du rendement et un outil d’amélioration de la qualité
• Aller au-delà des principes Lean afin de soutenir des résultats à long terme
• Connaître les stratégies gagnantes de l’Hôpital général juif dans sa collaboration
avec les différents professionnels de la santé
• Gérer le défi à venir pour 2011 : l’état de la performance face au vieillissement de la population et aux maladies chroniques
• Assurer le succès de vos pratiques de benchmarking selon la façon de faire du Commissaire à la santé et au bien-être
• Évaluer l’utilisation de l’approche balanced scoreboard : étude de cas du Centre
hospitalier universitaire de Québec

Inscrivez-vous à nos ATELIERS DE TRAVAIL INTERACTIFS! A - Utiliser un système de gestion de performance dans le réseau hospitalier : obtenir des résultats concrets sur le terrain dans le but d’accroître la qualité et la performance B - Perfectionner, mesurer et pondérer des résultats de la performance : utilisation optimale des tableaux de bord. Vous ne pouvez pas vous déplacer à Montréal? L’Institut Canadien vous propose un service de webdiffusion qui vous permet de participer à la session en direct, télécharger les documents et poser vos questions. L’enregistrement des présentations est disponible pendant 45 jours, vous offrant ainsi la possibilité de les voir ou revoir à votre convenance!